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  • 曼聯(lián)吧是什么類型_曼城曼聯(lián)的區(qū)別

    朋友們好,今天要和大家聊聊曼聯(lián)吧是什么類型的問題,同時(shí)也會(huì)分析曼城曼聯(lián)的區(qū)別的相關(guān)知識(shí)點(diǎn),感謝閱讀,下面進(jìn)入正題!

    本文目錄

    1. 曼聯(lián)吧的介紹
    2. 曼聯(lián)球迷進(jìn)
    3. 曼聯(lián)本賽季聯(lián)賽有戲么

    曼聯(lián)吧,作為中國最大的曼聯(lián)球迷社區(qū),自成立以來,吸引了無數(shù)曼聯(lián)球迷的加入。這里不僅是球迷們交流的平臺(tái),更是曼聯(lián)精神在中國傳播的窗口。本文將從曼聯(lián)吧的類型、內(nèi)涵、魅力等方面進(jìn)行深入剖析,以期為廣大曼聯(lián)球迷提供一份獨(dú)特的視角。

    一、曼聯(lián)吧的類型

    1.足球論壇

    曼聯(lián)吧作為曼聯(lián)球迷聚集地,首先屬于足球論壇。在這里,球迷們可以分享自己對(duì)曼聯(lián)的關(guān)注、討論球隊(duì)近況、交流足球心得。論壇設(shè)有多個(gè)版塊,如球隊(duì)新聞、轉(zhuǎn)會(huì)動(dòng)態(tài)、比賽分析、球迷交流等,滿足了不同球迷的需求。

    2.球迷社區(qū)

    曼聯(lián)吧不僅是足球論壇,更是一個(gè)球迷社區(qū)。在這里,曼聯(lián)球迷可以結(jié)識(shí)志同道合的朋友,共同為曼聯(lián)吶喊助威。社區(qū)內(nèi)設(shè)有球迷群組、活動(dòng)策劃、周邊商品銷售等板塊,讓球迷們感受到家的溫暖。

    3.曼聯(lián)文化傳播平臺(tái)

    曼聯(lián)吧不僅是曼聯(lián)球迷的聚集地,更是曼聯(lián)文化傳播的平臺(tái)。通過曼聯(lián)吧,中國球迷可以了解曼聯(lián)的歷史、文化、精神,使曼聯(lián)精神在中國生根發(fā)芽。

    二、曼聯(lián)吧的內(nèi)涵

    1.曼聯(lián)精神

    曼聯(lián)吧所傳承的曼聯(lián)精神主要包括:永不放棄、勇往直前、團(tuán)結(jié)協(xié)作、追求卓越。這種精神在曼聯(lián)吧得到了充分的體現(xiàn),球迷們?cè)谶@里相互鼓勵(lì)、共同成長。

    2.友誼

    曼聯(lián)吧里的球迷來自五湖四海,他們因曼聯(lián)結(jié)緣,成為朋友。在曼聯(lián)吧,球迷們互相尊重、關(guān)愛,共同為曼聯(lián)的美好未來而努力。

    3.熱情

    曼聯(lián)吧的球迷們對(duì)足球充滿熱情,他們關(guān)心球隊(duì)、關(guān)注賽事,為曼聯(lián)的每一次勝利歡呼。這種熱情感染著每一個(gè)曼聯(lián)吧的成員。

    三、曼聯(lián)吧的魅力

    1.豐富的信息資源

    曼聯(lián)吧擁有豐富的曼聯(lián)相關(guān)資訊,包括球隊(duì)新聞、轉(zhuǎn)會(huì)動(dòng)態(tài)、比賽分析等。球迷們可以在這里第一時(shí)間了解到曼聯(lián)的最新動(dòng)態(tài)。

    2.活躍的交流氛圍

    曼聯(lián)吧的交流氛圍十分活躍,球迷們?cè)谶@里暢所欲言,分享自己對(duì)足球的熱愛。這種氛圍讓曼聯(lián)吧成為了一個(gè)充滿活力的社區(qū)。

    3.獨(dú)特的文化內(nèi)涵

    曼聯(lián)吧傳承了曼聯(lián)精神,使曼聯(lián)文化在中國得到了傳播。在這里,球迷們不僅關(guān)注足球,更關(guān)注曼聯(lián)的歷史、文化,使曼聯(lián)吧成為了一個(gè)具有獨(dú)特文化內(nèi)涵的社區(qū)。

    曼聯(lián)吧作為曼聯(lián)球迷的精神家園,以其豐富的內(nèi)涵和獨(dú)特的魅力,吸引了無數(shù)曼聯(lián)球迷的加入。在這里,球迷們可以共同為曼聯(lián)吶喊助威,感受曼聯(lián)精神的傳承。相信在未來的日子里,曼聯(lián)吧將繼續(xù)發(fā)揮其重要作用,為曼聯(lián)球迷們提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),讓曼聯(lián)精神在中國綻放光彩。

    曼聯(lián)吧的介紹

    曼聯(lián)吧,俗稱曼吧,也簡稱為魔吧、M8,是百度最大的足球類貼吧之一,創(chuàng)建于2004年。雖然名為“曼聯(lián)吧”,但是其實(shí)質(zhì)為以曼聯(lián)為主題的綜合娛樂性貼吧,里面討論的話題非常廣泛豐富,涉及到包括生活、感情、學(xué)習(xí)、工作的各個(gè)方面,甚至可以討論足球。是一個(gè)讓廣大曼聯(lián)球迷非常有歸屬感的地方,是紅魔球迷在網(wǎng)絡(luò)上的一個(gè)大家庭。

    曼聯(lián)球迷進(jìn)

    現(xiàn)在的曼聯(lián)兩個(gè)字--很強(qiáng)!

    先說前鋒吧,魯尼和特維斯,魯尼不錯(cuò),但是不穩(wěn)定,經(jīng)常遭遇很長時(shí)間的進(jìn)球荒,特維斯勇有余而謀不足,優(yōu)點(diǎn):他們兩個(gè)也越來越有默契,兩個(gè)總體合起來不錯(cuò)。替補(bǔ)的話,只有薩哈了,小董根本不行,前鋒的板凳深度有點(diǎn)小問題。引進(jìn)貝巴就幾近完美了!

    再說中場,c羅這邊就不用說了,非常完美。只要保證不轉(zhuǎn)會(huì)就行了(還有一個(gè)月就轉(zhuǎn)會(huì)市場關(guān)門,挺住),吉格斯也是寶刀不老,而且在他老之前,納尼絕對(duì)可以成長起來,兩個(gè)邊路不用擔(dān)心,中間卡里克、弗萊策、哈格里夫斯沒問題,就是安德森太小了啊,

    后衛(wèi)沒什么大問題,不過確實(shí)也要擔(dān)心一下右后衛(wèi)了,萬一加里受傷,僅靠哈格里夫斯客串絕對(duì)出事,而曼聯(lián)青訓(xùn)營出來的辛普森和另一個(gè)忘了名的右衛(wèi)都不是豪門曼聯(lián)可以接受的,這也是困擾弗爵爺?shù)膯栴}。個(gè)人以為,先前傳言的巴西主力右衛(wèi)阿爾維斯下賽季當(dāng)引進(jìn)!

    門將的話現(xiàn)在曼聯(lián)應(yīng)該開始計(jì)劃和物色范德薩的接班人了。畢竟本福斯特、庫茲扎克都不是棟梁之材。

    教練方面,不知蘇格蘭人的助手找得怎樣了......

    曼聯(lián)本賽季聯(lián)賽有戲么

    轉(zhuǎn)會(huì)評(píng)析:強(qiáng)力鐵腰解燃眉之急

    1860萬英鎊簽下卡里克,曼聯(lián)創(chuàng)下了格雷澤時(shí)代的轉(zhuǎn)會(huì)紀(jì)錄,去年夏天三筆轉(zhuǎn)會(huì)只開銷850萬英鎊,連卡里克的零頭都不夠。不過考慮到賣掉范尼回收的1000多萬鎊和切爾西為米克爾支付的1200萬鎊毀約費(fèi),曼聯(lián)不僅沒有“虧損”,還略有盈余。當(dāng)然如果在轉(zhuǎn)會(huì)窗口關(guān)閉前成功引進(jìn)比利亞雷亞爾后腰塞納,曼聯(lián)在今年夏天的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)綜合上依然將是負(fù)數(shù)。

    在曼聯(lián)新近簽下的兩名新兵中,前熱刺隊(duì)長卡里克無疑更引人注目,25歲的年齡,持續(xù)上升的勢頭,令人對(duì)這位后基恩時(shí)代的新鐵腰持樂觀態(tài)度。上賽季卡里克在38場聯(lián)賽中為熱刺出場35次,只有一場被換下,達(dá)到“鐵人標(biāo)準(zhǔn)”。比賽數(shù)據(jù)方面助攻6次,進(jìn)球2個(gè)(其中一個(gè)是致勝球),還有66次傳中,對(duì)一名后腰來說進(jìn)攻表現(xiàn)得相當(dāng)不錯(cuò),當(dāng)然卡里克被弗格森看中的依然是防守和控制局勢的能力,從西漢姆青訓(xùn)營走出的他在鏟斷和控球方面擁有不俗的實(shí)力。上賽季英超聯(lián)賽第5輪,卡里克在與杰拉德的一對(duì)一對(duì)話中戰(zhàn)勝英格蘭副隊(duì)長,榮膺全場最佳。

    另一個(gè)已經(jīng)引進(jìn)的球員是波蘭門將庫茲卡扎克。長期在保級(jí)球隊(duì)效力的好處是,庫茲卡扎克與英超殺手們過招的機(jī)會(huì)更多,波蘭人曾讓他們吃到苦頭:上賽季他讓以杰拉德、克勞奇領(lǐng)銜的利物浦火炮手們28次射門只得一分,在距門線1米的地方撲住了維岡黑煞羅伯茨勢在必進(jìn)的推射,眨眼間連續(xù)三次化解維拉人的攻門……朝氣和野心,都不是“理想替補(bǔ)門將”應(yīng)有的特點(diǎn)。從這方面說,經(jīng)驗(yàn)豐富與甘于2號(hào)門將定位的波蘭人 ,很適合做范德薩替身。

    在出走球員中,范尼上賽季攻入21個(gè)聯(lián)賽入球,是英超中僅次于亨利的2號(hào)殺手,他的出走絕不是小將羅西和傷愈復(fù)出的索爾斯克亞所能彌補(bǔ)的。不甘打替補(bǔ)的霍華德被租借給了埃弗頓,英格蘭新國門福斯特繼續(xù)前往沃特福德鍛煉。傷病和狀態(tài)低迷令福瓊徹底告別曼聯(lián),兩位很有實(shí)力的小將皮奎和馬丁分別被租借給薩拉格薩和格拉斯哥流浪者隊(duì)積累經(jīng)驗(yàn)。

    隊(duì)長加里-內(nèi)維爾的年齡和傷病都讓弗格森必須動(dòng)手打造新右后衛(wèi)。預(yù)備隊(duì)脫穎而出的小將羅西也算是一張新面孔,從發(fā)展角度看,他或許能得到比索爾斯克亞更多的機(jī)會(huì)。租借到比利時(shí)效力的中國球員董方卓在曼聯(lián)南非拉練時(shí)表現(xiàn)出色,弗格森證實(shí)他有望在冬天拿到勞工證,若無法引進(jìn)新援彌補(bǔ)范尼走后的空缺,弗格森只能內(nèi)部挖潛。

    在轉(zhuǎn)會(huì)窗口關(guān)閉前的15天時(shí)間里,曼聯(lián)還存在兩個(gè)變數(shù),一是西班牙國腳塞納能否加盟,如能順利買下潛水艇發(fā)動(dòng)機(jī),后腰位置將再次得到加強(qiáng)。二是前鋒線是否還有新人加盟,曼聯(lián)官網(wǎng)的“轉(zhuǎn)會(huì)留言”板塊中列出三個(gè)強(qiáng)力前鋒的人選,阿德里亞諾、庫伊特和托雷斯,《每日星報(bào)》還披露紅魔看上馬丁斯,當(dāng)然綜合來看,運(yùn)作這4人中的任何一人都不是一件容易的事。

    總的來說,曼聯(lián)在今夏轉(zhuǎn)會(huì)市場上達(dá)到了目的,補(bǔ)充了最急缺的后腰,符合爵爺“引援重點(diǎn)是中場”的轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)劃。但是阿姆斯特丹邀請(qǐng)賽上受傷令卡里克錯(cuò)過了全隊(duì)磨合的最佳時(shí)機(jī),而塞納至今沒有到位。曼聯(lián)只能冀望卡里克在傷愈復(fù)出后逐漸進(jìn)入狀態(tài)。

    陣容篇:穩(wěn)中有升 新老搭配

    經(jīng)歷了一段并不成功的433變革后,曼聯(lián)重新走回傳統(tǒng)的442陣型??ɡ锟说牡絹砹钋蜿?duì)中場實(shí)力得到提升,而范尼出走又削弱了鋒線實(shí)力??偟膩砜?,曼聯(lián)陣容并不像切爾西那樣完整,每條線上都存有不同程度的軟肋。

    首先來看防線。最令弗格森放心的是門將和中衛(wèi),范德薩和庫茲卡扎克都以穩(wěn)健見長,費(fèi)迪南德、布朗和正在養(yǎng)傷的維迪奇也能組成一個(gè)內(nèi)部競爭激烈的小團(tuán)體,奧謝和謝爾維斯特也能臨時(shí)客串,按正常情況,弗格森對(duì)這個(gè)位置可以很放心。

    海因策的傷愈復(fù)出令左后衛(wèi)實(shí)力得到加強(qiáng),硬朗的身體和充沛的體能,再加上豐富的經(jīng)驗(yàn),阿根廷人搶占主力難度不大,年輕的埃弗拉擔(dān)任第一替補(bǔ),西爾維斯特在中衛(wèi)和左后衛(wèi)上適時(shí)補(bǔ)充。右后衛(wèi)遇到些麻煩。內(nèi)維爾攻守均衡值得放心,但紅魔隊(duì)長近1年來總是被傷病困擾。右前衛(wèi)位置上無論是C-羅納爾多還是樸智星,都屬于進(jìn)攻型,所以一旦內(nèi)維爾傷停,曼聯(lián)右路可能陷入困境。全能性球員奧謝可以臨時(shí)救火,但終究屬于客串性質(zhì)。

    前衛(wèi)線,老將新兵搭配合理,季前熱身賽中吉格斯、斯科爾斯和C-羅納爾多幾乎包辦了所有進(jìn)球,前衛(wèi)線火力強(qiáng)勁。弗格森的任務(wù)是合理安排球員輪換,老將要保持體能和狀態(tài),同時(shí)也要給樸智星、理查森這樣的年輕人更多機(jī)會(huì)。C-羅納爾多看上去做好了打“惡戰(zhàn)”的準(zhǔn)備,畢竟“曼聯(lián)7號(hào)”一直存在“先罪人后英雄”的傳統(tǒng),吉格斯就說:“C-羅納爾多和坎通納貝克漢姆簡直太像了?!?/p>

    前鋒兵團(tuán)是弗格森最滿意的“四人組”形式,魯尼薩哈擔(dān)任主力,索爾斯科亞和羅西一老一小伺機(jī)而出。魯尼的脾氣和替補(bǔ)深度是弗格森必須解決的兩大問題,神奇小子似乎又陷入紅牌和禁賽的旋渦,阿姆斯特丹邀請(qǐng)賽上的紅牌為他招致了英超停賽三場的嚴(yán)厲處罰。索爾斯科亞能否恢復(fù)到99年神奇替補(bǔ)的水準(zhǔn),以及羅西能否驗(yàn)證“神童”美名,至少現(xiàn)在曼聯(lián)球迷心里還沒底。

    當(dāng)然,不能要求每支球隊(duì)都像切爾西一樣,隨時(shí)可以拿出兩套陣容應(yīng)付激烈的競爭。單從人選上說,曼聯(lián)也達(dá)到了“每個(gè)位置兩個(gè)人”的理想狀況。陣型上曼聯(lián)不會(huì)出現(xiàn)較大變動(dòng),只會(huì)在442中發(fā)生微調(diào),比如4411,薩哈頂在最前面魯尼出任二前鋒。當(dāng)然足球比賽中陣型是死的人是活的,決定比賽勝負(fù)的還是球員而非陣型。以曼聯(lián)的整體實(shí)力來說,只要球員們狀態(tài)正佳,不用改變自身去造成對(duì)手的不適應(yīng)。

    預(yù)計(jì)主力陣容:442

    守門員:范德薩

    后衛(wèi)(從右至左):加里-內(nèi)維爾、費(fèi)迪南德、布朗(維迪奇)、海因策

    前衛(wèi)(從右至左):C-羅納爾多、卡里克、斯科爾斯、吉格斯(樸智星)

    前鋒:魯尼、薩哈

    看點(diǎn)球星:魯尼、C-羅納爾多、卡里克

    每個(gè)時(shí)代的曼聯(lián)隊(duì)都有一些離經(jīng)叛道、自行其是的個(gè)性球星,他們?yōu)槁?lián)這個(gè)集體而生存,在球場上,他們的個(gè)人創(chuàng)造力總能得到盡情的發(fā)揮;百年來,梅勒迪斯、貝斯特、坎通納都是這種類型,如今弗格森手下同時(shí)擁有兩個(gè)“魔星”,神奇小子魯尼和酷愛踩單車、世界杯之后被英國人痛恨至極的C-羅納爾多?;蛟S這也是“紅魔”特性中的一種吧。它給了英國人繼續(xù)痛恨曼聯(lián)的理由,也給了這對(duì)曼聯(lián)雙驕挑戰(zhàn)極限的空間。

    魯尼的能力不用贅述,《路透社》在上賽季聯(lián)賽收官后曾感慨說,“小坦克”險(xiǎn)些率領(lǐng)曼聯(lián)撞翻切爾西豪華戰(zhàn)艦。他在場上毫無顧及橫沖直撞的場面總能令人震撼。更可貴的是,魯尼在弗格森的精心“呵護(hù)”下始終保持著對(duì)足球純潔的興趣和對(duì)勝利的強(qiáng)烈欲望,他似乎總是很“饑餓”,恨不得一扣吞下對(duì)手。在媒體幾乎是貼身跟蹤他的私生活的情況下,魯尼女友大出風(fēng)頭,而魯尼的場外新聞反而越來越少,這已經(jīng)是一種成功。

    C-羅納爾多俊朗的外表和華麗的技術(shù)令他比魯尼更具偶像氣質(zhì)。他要面臨的困難有亮點(diǎn),個(gè)體與球隊(duì)的融合以及英國的敵意氛圍。貝克漢姆和坎通納兩位前曼聯(lián)7號(hào)都給葡萄牙人做出了榜樣,熱身賽上屢屢成為球隊(duì)英雄也令英國人開始對(duì)這個(gè)葡萄牙人另眼相看。在世界杯上C-羅納爾多受傷下場在看臺(tái)上流淚的鏡頭曾打動(dòng)了球迷,如今他正用另一種,高傲強(qiáng)悍,昂首迎接敵人的姿態(tài)面對(duì)新的挑戰(zhàn)。

    弗格森說過:“魯尼和C-羅納爾多是紅魔王朝再度崛起的希望?!苯?jīng)歷世界杯挫折后,兩人同時(shí)走上了紅魔慣有的軌道:仇恨,這是種刺激。

    卡里克是曼聯(lián)陣中的“不確定因子”,他被視為基恩之后的紅魔新鐵腰。擔(dān)任防守屏障的他在進(jìn)攻方面也有不俗實(shí)力,上賽季在熱刺2個(gè)進(jìn)球6次助攻就是很好的證明。他的存在還能解放斯科爾斯和吉格斯兩名老將,讓他倆全力釋放進(jìn)攻能力不會(huì)被防守分擔(dān)更多經(jīng)歷。以上這些都是理想情況,卡里克能起到多大作用很可能對(duì)曼聯(lián)整個(gè)賽季的走勢產(chǎn)生重要影響。

    前景篇:沖擊切爾西和杯賽發(fā)力

    在威廉希爾和立搏開出的英超奪冠配率榜上,曼聯(lián)都是第二。弗格森和內(nèi)維爾都說過,他們的首要目標(biāo)是與切爾西競爭冠軍。不過在他們追趕藍(lán)軍的同時(shí),阿森納和利物浦也在身后緊逼,相比之下,今夏各個(gè)軟肋都有補(bǔ)充的利物浦將會(huì)對(duì)曼聯(lián)帶來嚴(yán)重威脅。

    與切爾西相比,曼聯(lián)的劣勢是陣容厚度。上賽季他們?cè)谥鲌瞿孟滦l(wèi)冕冠軍,但還是在漫長的聯(lián)賽中失去奪冠希望。連貫性和穩(wěn)定性是曼聯(lián)需要解決的問題,沒有一支球隊(duì)能從始至終保持高水平,但縮短低潮期是可以做到的,總之曼聯(lián)必須精打細(xì)算。杯賽將是曼聯(lián)全力爭冠的戰(zhàn)場,04-05賽季未奪一冠的尷尬曾令紅魔人無比慚愧,不過全面鋪開多線作戰(zhàn)并非最佳選擇,有時(shí)候取舍是必要的,輕重之間就看弗格森的運(yùn)籌帷幄了。

    英超20強(qiáng)奪冠賠率

    強(qiáng)勢與隱憂

    每條線上都有球星擔(dān)綱,魯尼、C-羅納爾多年輕氣盛,吉格斯、斯科爾斯和范德薩經(jīng)驗(yàn)老到,以及弗格森縱橫英超20年積累起來的“江湖殺氣”,都是曼聯(lián)沖擊冠軍的資本。

    上賽季曼聯(lián)在英超中進(jìn)球72個(gè),與切爾西并列冠軍,攻擊力堪稱頂尖。在對(duì)三大豪門的戰(zhàn)績中,主場全部獲勝,客場2平1負(fù),老特拉福德魔鬼主場之功發(fā)揮到了極至,在這里曼聯(lián)絕對(duì)有信心戰(zhàn)勝任何對(duì)手。

    此外必須承認(rèn),曼聯(lián)的確有一股“魔性”。這個(gè)俱樂部從來沒有在壓力下低頭,從來不因?yàn)檫^多樹敵而動(dòng)搖軍心。百年來,永遠(yuǎn)那樣高傲,永遠(yuǎn)是高昂著頭來面對(duì)敵手。這種“紅魔”氣質(zhì),已經(jīng)深滲到每個(gè)“紅魔”的骨髓之中,令對(duì)手嫉恨,也令所有人敬佩。三個(gè)賽季遠(yuǎn)離英超王位的他們會(huì)迸發(fā)出怎樣的力量,值得期待。

    當(dāng)然問題也有不少。換了后腰等于換了發(fā)動(dòng)機(jī),卡里克和全隊(duì)的磨合至關(guān)重要,在熱身賽上受傷的他失去了賽前演練的最好時(shí)機(jī),傷愈復(fù)出后何時(shí)能進(jìn)入角色是一個(gè)隱憂。范尼的出走令鋒線實(shí)力削弱,無論是魯尼還是薩哈,一個(gè)賽季貢獻(xiàn)21個(gè)進(jìn)球都是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。

    說道魯尼,就不能不提他的壞脾氣和紅牌魔障,英足總最新罰單令神奇小子在揭幕戰(zhàn)之后停賽三場,上賽季剛有痊愈跡象的“紅黃牌癥”在世界杯之后又有復(fù)發(fā)趨勢。一旦魯尼缺陣,曼聯(lián)已經(jīng)被削弱的攻擊力將受到更大損失。還有C-羅納爾多,英格蘭球迷的敵意和他本人與球隊(duì)的磨合都是一個(gè)變數(shù),葡萄牙人是把雙刃劍,要不傷了敵人要不傷了自己,上賽季他當(dāng)過毒瘤也當(dāng)過功臣,如今曼聯(lián)越來越經(jīng)不起折騰,如何讓C-羅納爾多少點(diǎn)起伏是弗格森必須解決的問題。

    最后一個(gè)問題是幾名老將缺少合適接班人。黃金一代集體接班的場景如今已成奢望,加里-內(nèi)維爾、斯科爾斯仍是不可或缺,包括吉格斯,上賽季末期,威爾士邊鋒變身組織核心依舊發(fā)揮不俗。一旦這三人不上或是狀態(tài)不佳,曼聯(lián)整體實(shí)力將下降一塊,近年來弗格森“點(diǎn)石成金”的能力受到一些質(zhì)疑,老爵爺能否在新賽季培養(yǎng)出令人眼前一亮的新人,同樣是曼聯(lián)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要因素之一。

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曼聯(lián)吧是什么類型_曼城曼聯(lián)的區(qū)別

綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責(zé)任人和職能處室,負(fù)責(zé)本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務(wù)消防隊(duì)伍。

  (二)建立防火安全責(zé)任制,實(shí)行目標(biāo)管理,逐級(jí)落實(shí),每年簽訂消防安全責(zé)任書,年底考核。

  二、消防安全知識(shí)宣傳教育

  (一)各單位要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、、《浙江省消防管理?xiàng)l例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規(guī)定》,經(jīng)常性進(jìn)行消防安全知識(shí)的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識(shí)。

  (二)分期分批進(jìn)行消防知識(shí)和滅火技能。受訓(xùn)率:兼職保衛(wèi)干部、義務(wù)消防隊(duì)員及后勤服務(wù)、設(shè)備人中達(dá)100%,機(jī)關(guān)干部達(dá)50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會(huì)”(即:懂火災(zāi)危險(xiǎn)性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預(yù)案,會(huì)報(bào)火警、會(huì)使用消防器材、會(huì)撲救初起火災(zāi))。

  (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)招用外來人員的消防安全教育,各單位對(duì)外來施工和聘用的臨時(shí)工作人員必須進(jìn)行消防安全教育,未經(jīng)教育者,不準(zhǔn)上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險(xiǎn)物品管理

  (一)用火。

  1、設(shè)備用火及平時(shí)維修用火,必須報(bào)經(jīng)安全保衛(wèi)部門審核同意后方可實(shí)施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點(diǎn)、定專人負(fù)責(zé)、定防火措施)。用火設(shè)備必須符合防火要求,并保持良好狀態(tài)。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機(jī)房、變配電間、機(jī)動(dòng)車庫等要害部位,嚴(yán)禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內(nèi)禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機(jī)關(guān)食堂除外)等明火設(shè)備,嚴(yán)禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經(jīng)安全保衛(wèi)部門同意,不準(zhǔn)接、拉電氣線路,臨時(shí)確需用電的單位,必須報(bào)經(jīng)安全保衛(wèi)部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時(shí)拆除。

  2、電氣設(shè)備和電氣線路按技術(shù)要求定期測試、維護(hù)檢修,嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行。

  3、大樓內(nèi)禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人同意后送安全保衛(wèi)部批準(zhǔn),并采取安全防范措施,落實(shí)專人管理。

  4、變配電間實(shí)行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨(dú)操作變配電設(shè)備。

  5、照明線路更改,動(dòng)力線安裝(動(dòng)力線應(yīng)外加金屬護(hù)套管),必須由市綜合辦公樓機(jī)電設(shè)備部負(fù)責(zé)勘察設(shè)計(jì)、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應(yīng)由經(jīng)過培訓(xùn)的人員進(jìn)行操作和管理,未經(jīng)培訓(xùn)不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數(shù)量不得超過5瓶,并落實(shí)專人管理;其它任何單位和個(gè)人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經(jīng)安全保衛(wèi)部同意,禁止危險(xiǎn)物品帶(運(yùn))入大樓。

  四、消防設(shè)施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部、機(jī)電設(shè)備部應(yīng)按設(shè)備管理要求,定期對(duì)消防設(shè)備(消防監(jiān)控設(shè)施自動(dòng)報(bào)警、自動(dòng)噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進(jìn)行技術(shù)檢測、維修,保持良好狀態(tài)。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部、機(jī)電設(shè)備部應(yīng)會(huì)同有關(guān)單位(部門)每年聯(lián)合組織1-2次消防、滅火系統(tǒng)綜合演練。

  (三)消防設(shè)施周圍和消防安全通道處嚴(yán)禁堆放雜物,消防器材不準(zhǔn)挪作它用,不準(zhǔn)無故按動(dòng)報(bào)警按鈕,不準(zhǔn)擅自動(dòng)用滅火器具和設(shè)施。

  (四)市綜合辦公樓監(jiān)控室的工作人員,應(yīng)接受消防監(jiān)控專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)后方可上崗,無關(guān)人員不得擅自進(jìn)入。

  (五)機(jī)關(guān)內(nèi)各單位的消防器材配置,由安全保衛(wèi)部會(huì)同各單位(部門)負(fù)責(zé)制訂,并組織實(shí)施,由各單位負(fù)責(zé)保管、使用。

  五、消防重點(diǎn)部位管理

  (一)安全保衛(wèi)部每月對(duì)消防重點(diǎn)部位進(jìn)行一次安全檢查。

  (二)消防重點(diǎn)部位要做到“一清五落實(shí)”。即:要做到火災(zāi)危險(xiǎn)性清,防火責(zé)任人落實(shí)、義務(wù)消防員落實(shí)、消防管理制度落實(shí)、滅火器材落實(shí)、滅火預(yù)案落實(shí)。

  六、基建項(xiàng)目、裝飾工程消防安全管理

  機(jī)關(guān)內(nèi)新建、改建、擴(kuò)建基建項(xiàng)目,裝飾工程必須經(jīng)市、區(qū)消防部門、安全保衛(wèi)部審核同意后方可施工。各單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)工程施工的消防安全管理,監(jiān)督施工單位嚴(yán)格執(zhí)行防火安全制度,杜絕違章作業(yè)。安全保衛(wèi)部應(yīng)經(jīng)常檢查、督促安全、消防措施的落實(shí)。

  市綜合辦公樓門衛(wèi)、傳達(dá)管理制度

  一、進(jìn)入市綜合辦公樓的工作人員應(yīng)主動(dòng)出示工作證或臨時(shí)出入證,自覺接受門衛(wèi)檢查。

  二、外來聯(lián)系公務(wù)人員憑單位介紹信和工作證,在傳達(dá)室辦妥登記手續(xù),并根據(jù)HZ市人民政府第四號(hào)通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進(jìn)入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員用電話與接待人聯(lián)系,經(jīng)同意后,在傳達(dá)室辦妥登記手續(xù),根據(jù)接待人的意見是否予以進(jìn)入或由接待人到傳達(dá)室領(lǐng)入。

  四、上訪人員不得擅自進(jìn)入機(jī)關(guān)大樓,機(jī)關(guān)人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區(qū)域。

  五、未經(jīng)主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區(qū)域從事各種營銷,嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入大樓收購保密紙、廢報(bào)紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機(jī)關(guān)下班以后,非市綜合辦公樓的機(jī)關(guān)工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實(shí)行封閉式管理,大門夜間由門衛(wèi)值班人員和人員負(fù)責(zé)關(guān)閉,原則上人員不得進(jìn)入。確因公務(wù)需進(jìn)入的大樓工作人員,應(yīng)憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗(yàn)明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會(huì)議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員憑安全保衛(wèi)部的會(huì)務(wù)單放行;大型會(huì)議或特殊情況時(shí),主辦單位應(yīng)主動(dòng)協(xié)助門衛(wèi)維持秩序和驗(yàn)證工作。

  八、凡辦公設(shè)備、建筑裝飾材料帶出大門,應(yīng)由單位出具證明(品名、數(shù)量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員驗(yàn)單屬實(shí)后,準(zhǔn)予出門;物品無出門單,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員有權(quán)暫扣。

  九、非機(jī)動(dòng)車進(jìn)出大門應(yīng)下車推行。

  十、門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員必須嚴(yán)守工作(執(zhí)勤)崗位,文明執(zhí)勤。

  十一、門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員對(duì)進(jìn)入市綜合辦公樓的人員要認(rèn)真查驗(yàn)、核實(shí)證件,憑有效證件放行。

  十二、機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)密切配合,共同維護(hù)大門口的良好秩序,遇突發(fā)性事件要及時(shí)向安全保衛(wèi)部和主管領(lǐng)導(dǎo)。

  十三、傳達(dá)室一律不準(zhǔn)寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機(jī)關(guān)臨時(shí)工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應(yīng)服從門衛(wèi)管理,憑市綜合辦公樓專制。


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綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責(zé)任人和職能處室,負(fù)責(zé)本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務(wù)消防隊(duì)伍。

  (二)建立防火安全責(zé)任制,實(shí)行目標(biāo)管理,逐級(jí)落實(shí),每年簽訂消防安全責(zé)任書,年底考核。

  二、消防安全知識(shí)宣傳教育

  (一)各單位要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、、《浙江省消防管理?xiàng)l例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規(guī)定》,經(jīng)常性進(jìn)行消防安全知識(shí)的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識(shí)。

  (二)分期分批進(jìn)行消防知識(shí)和滅火技能。受訓(xùn)率:兼職保衛(wèi)干部、義務(wù)消防隊(duì)員及后勤服務(wù)、設(shè)備人中達(dá)100%,機(jī)關(guān)干部達(dá)50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會(huì)”(即:懂火災(zāi)危險(xiǎn)性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預(yù)案,會(huì)報(bào)火警、會(huì)使用消防器材、會(huì)撲救初起火災(zāi))。

  (三)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)招用外來人員的消防安全教育,各單位對(duì)外來施工和聘用的臨時(shí)工作人員必須進(jìn)行消防安全教育,未經(jīng)教育者,不準(zhǔn)上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險(xiǎn)物品管理

  (一)用火。

  1、設(shè)備用火及平時(shí)維修用火,必須報(bào)經(jīng)安全保衛(wèi)部門審核同意后方可實(shí)施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點(diǎn)、定專人負(fù)責(zé)、定防火措施)。用火設(shè)備必須符合防火要求,并保持良好狀態(tài)。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機(jī)房、變配電間、機(jī)動(dòng)車庫等要害部位,嚴(yán)禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內(nèi)禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機(jī)關(guān)食堂除外)等明火設(shè)備,嚴(yán)禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經(jīng)安全保衛(wèi)部門同意,不準(zhǔn)接、拉電氣線路,臨時(shí)確需用電的單位,必須報(bào)經(jīng)安全保衛(wèi)部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時(shí)拆除。

  2、電氣設(shè)備和電氣線路按技術(shù)要求定期測試、維護(hù)檢修,嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行。

  3、大樓內(nèi)禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人同意后送安全保衛(wèi)部批準(zhǔn),并采取安全防范措施,落實(shí)專人管理。

  4、變配電間實(shí)行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨(dú)操作變配電設(shè)備。

  5、照明線路更改,動(dòng)力線安裝(動(dòng)力線應(yīng)外加金屬護(hù)套管),必須由市綜合辦公樓機(jī)電設(shè)備部負(fù)責(zé)勘察設(shè)計(jì)、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應(yīng)由經(jīng)過培訓(xùn)的人員進(jìn)行操作和管理,未經(jīng)培訓(xùn)不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數(shù)量不得超過5瓶,并落實(shí)專人管理;其它任何單位和個(gè)人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經(jīng)安全保衛(wèi)部同意,禁止危險(xiǎn)物品帶(運(yùn))入大樓。

  四、消防設(shè)施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部、機(jī)電設(shè)備部應(yīng)按設(shè)備管理要求,定期對(duì)消防設(shè)備(消防監(jiān)控設(shè)施自動(dòng)報(bào)警、自動(dòng)噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進(jìn)行技術(shù)檢測、維修,保持良好狀態(tài)。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部、機(jī)電設(shè)備部應(yīng)會(huì)同有關(guān)單位(部門)每年聯(lián)合組織1-2次消防、滅火系統(tǒng)綜合演練。

  (三)消防設(shè)施周圍和消防安全通道處嚴(yán)禁堆放雜物,消防器材不準(zhǔn)挪作它用,不準(zhǔn)無故按動(dòng)報(bào)警按鈕,不準(zhǔn)擅自動(dòng)用滅火器具和設(shè)施。

  (四)市綜合辦公樓監(jiān)控室的工作人員,應(yīng)接受消防監(jiān)控專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)后方可上崗,無關(guān)人員不得擅自進(jìn)入。

  (五)機(jī)關(guān)內(nèi)各單位的消防器材配置,由安全保衛(wèi)部會(huì)同各單位(部門)負(fù)責(zé)制訂,并組織實(shí)施,由各單位負(fù)責(zé)保管、使用。

  五、消防重點(diǎn)部位管理

  (一)安全保衛(wèi)部每月對(duì)消防重點(diǎn)部位進(jìn)行一次安全檢查。

  (二)消防重點(diǎn)部位要做到“一清五落實(shí)”。即:要做到火災(zāi)危險(xiǎn)性清,防火責(zé)任人落實(shí)、義務(wù)消防員落實(shí)、消防管理制度落實(shí)、滅火器材落實(shí)、滅火預(yù)案落實(shí)。

  六、基建項(xiàng)目、裝飾工程消防安全管理

  機(jī)關(guān)內(nèi)新建、改建、擴(kuò)建基建項(xiàng)目,裝飾工程必須經(jīng)市、區(qū)消防部門、安全保衛(wèi)部審核同意后方可施工。各單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)工程施工的消防安全管理,監(jiān)督施工單位嚴(yán)格執(zhí)行防火安全制度,杜絕違章作業(yè)。安全保衛(wèi)部應(yīng)經(jīng)常檢查、督促安全、消防措施的落實(shí)。

  市綜合辦公樓門衛(wèi)、傳達(dá)管理制度

  一、進(jìn)入市綜合辦公樓的工作人員應(yīng)主動(dòng)出示工作證或臨時(shí)出入證,自覺接受門衛(wèi)檢查。

  二、外來聯(lián)系公務(wù)人員憑單位介紹信和工作證,在傳達(dá)室辦妥登記手續(xù),并根據(jù)HZ市人民政府第四號(hào)通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進(jìn)入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員用電話與接待人聯(lián)系,經(jīng)同意后,在傳達(dá)室辦妥登記手續(xù),根據(jù)接待人的意見是否予以進(jìn)入或由接待人到傳達(dá)室領(lǐng)入。

  四、上訪人員不得擅自進(jìn)入機(jī)關(guān)大樓,機(jī)關(guān)人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區(qū)域。

  五、未經(jīng)主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區(qū)域從事各種營銷,嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入大樓收購保密紙、廢報(bào)紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機(jī)關(guān)下班以后,非市綜合辦公樓的機(jī)關(guān)工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實(shí)行封閉式管理,大門夜間由門衛(wèi)值班人員和人員負(fù)責(zé)關(guān)閉,原則上人員不得進(jìn)入。確因公務(wù)需進(jìn)入的大樓工作人員,應(yīng)憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗(yàn)明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會(huì)議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛(wèi)部,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員憑安全保衛(wèi)部的會(huì)務(wù)單放行;大型會(huì)議或特殊情況時(shí),主辦單位應(yīng)主動(dòng)協(xié)助門衛(wèi)維持秩序和驗(yàn)證工作。

  八、凡辦公設(shè)備、建筑裝飾材料帶出大門,應(yīng)由單位出具證明(品名、數(shù)量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員驗(yàn)單屬實(shí)后,準(zhǔn)予出門;物品無出門單,門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員有權(quán)暫扣。

  九、非機(jī)動(dòng)車進(jìn)出大門應(yīng)下車推行。

  十、門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員必須嚴(yán)守工作(執(zhí)勤)崗位,文明執(zhí)勤。

  十一、門衛(wèi)、傳達(dá)室工作人員對(duì)進(jìn)入市綜合辦公樓的人員要認(rèn)真查驗(yàn)、核實(shí)證件,憑有效證件放行。

  十二、機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)密切配合,共同維護(hù)大門口的良好秩序,遇突發(fā)性事件要及時(shí)向安全保衛(wèi)部和主管領(lǐng)導(dǎo)。

  十三、傳達(dá)室一律不準(zhǔn)寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機(jī)關(guān)臨時(shí)工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應(yīng)服從門衛(wèi)管理,憑市綜合辦公樓專制。


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