中文日产幕无线码一二,bbox入门bass,香港经典a毛片免费观看,日韩av无码

首頁

?
手機掃一掃

  • 西漢姆聯是倫敦的球隊嗎為什么

    大家好,今天的文章會詳細解析西漢姆聯是倫敦的球隊嗎為什么,并且會補充一些關于的實用知識。

    本文目錄

    1. 西漢姆聯足球俱樂部的球隊歷史
    2. 西漢姆聯球隊又叫什么球隊
    3. 西漢姆聯足球俱樂部球隊歷史

    西漢姆聯,一支根植于倫敦東區的足球俱樂部,自誕生以來,便以其獨特的魅力和堅定的信念,成為這座城市不可或缺的一部分。西漢姆聯真的是倫敦的球隊嗎?本文將帶領大家走進這支百年老店的輝煌歷程,探尋其與倫敦的深厚淵源。

    一、西漢姆聯的輝煌歷程

    1. 榮耀歲月

    西漢姆聯成立于1877年,是英格蘭足球史上最古老的俱樂部之一。在漫長的百年歷程中,西漢姆聯共獲得過2次英格蘭足球甲級聯賽冠軍、2次足總杯冠軍,以及無數其他榮譽。值得一提的是,西漢姆聯在1955-1956賽季奪得英格蘭足球甲級聯賽冠軍,成為倫敦東區第一支頂級聯賽冠軍球隊。

    2. 球隊精神

    西漢姆聯的隊徽上刻有“Virtus et Fortitudo”(勇氣與力量),這不僅是球隊的座右銘,更是球隊精神的真實寫照。在西漢姆聯的百年歷史中,無數球員用他們的勇氣和力量,為球隊贏得了無數榮譽。正是這種精神,使得西漢姆聯成為倫敦乃至整個英格蘭足球的驕傲。

    二、西漢姆聯與倫敦的淵源

    1. 地域特色

    西漢姆聯的主場位于倫敦東區,這里曾是英國工業革命的發源地。在這里,球隊與當地居民建立了深厚的友誼。每逢比賽日,球迷們身著鮮艷的紅色球衣,匯聚在奧德姆球場,為球隊吶喊助威,形成了獨特的地域文化。

    2. 歷史傳承

    西漢姆聯與倫敦的歷史淵源可以追溯到球隊成立之初。當時,球隊創始人之一威廉·博伊德曾在倫敦東區經營一家鐵匠鋪。他將鐵錘作為球隊的標志,寓意著球隊的力量和堅韌。如今,這支球隊已經成為倫敦東區乃至整個倫敦的文化符號。

    3. 社會責任

    西漢姆聯不僅關注足球競技,更致力于回饋社會。球隊積極參與各種公益活動,為倫敦東區及周邊地區的居民提供體育、教育和文化等方面的支持。這種社會責任感,使得西漢姆聯與倫敦人民的心更加緊密地聯系在一起。

    西漢姆聯,這支倫敦東區的足球俱樂部,以其輝煌的歷程、獨特的球隊精神和深厚的地域文化,成為倫敦乃至整個英格蘭足球的驕傲。正是這種與倫敦的深厚淵源,使得西漢姆聯成為倫敦的球隊。在這片紅色土地上,鐵錘精神將繼續傳承,為倫敦的足球事業貢獻自己的力量。

    西漢姆聯足球俱樂部的球隊歷史

    1895年,泰晤士鋼鐵廠的工頭和當地聯賽裁判戴夫·泰勒(Dave Taylor)與商人阿諾德·希爾斯(Arnold Hills)共同成立了泰晤士鋼鐵廠足球俱樂部(Thames Ironworks FC)。這則消息于當年6月首先刊登在了《泰晤士鋼鐵廠公報》上。

    俱樂部成立之初以業余班底開展比賽。球員主要來自社會底層的工薪階層。船舶消防員托馬斯·弗里曼、業務員沃爾特·帕克斯、鍋爐制造修理工湯姆·蒙蒂、沃爾特·特蘭特和詹姆斯·林賽以及威廉·查普曼、喬治·薩奇、威廉·張伯倫加上當時還是學徒的鉚工查理·達夫組成了俱樂部最初的陣容。

    1895年,泰晤士鋼鐵廠在當地舉行的西漢姆慈善杯中獲得冠軍。1897年,球隊獲得了倫敦聯賽的冠軍。1898年球隊正式開始了職業化轉型,并加入了當時的南方乙級聯賽,隨后就以優異成績升入了甲級聯賽。盡管在1899年僅僅位列積分榜倒數第二,但俱樂部已經逐漸發展成為一家成熟的富有競爭力的球隊。1900年4月在升降級附加賽中,球隊5-1大勝同城對手富勒姆,保住甲級聯賽的席位。

    球隊最初采納希爾斯的建議采用牛津大學的深藍色作為球隊隊服的主色調。1897-1899年間,球隊采用天藍色上衣、白色短褲的隊服樣式。1899年,泰晤士鋼鐵廠正式采用深紅色上衣,藍色短袖的隊服樣式,并一直沿用。

    1900年6月,在對俱樂部的經營和財務狀況進行討論后,泰晤士鋼鐵廠俱樂部正式宣布解散。1900年7月5日,俱樂部以西漢姆聯(West Ham United)的形式重建。首任球隊的主教練和助理教練是席德·金(Syd King)和查理·佩恩特(Charlie Paynter)。由于俱樂部與工人階級的緊密聯系(在球隊的隊徽上得到了充分體現),所以被球迷和媒體稱為“鐵錘幫”和“鐵人”。 重組后的西漢姆聯俱樂部依然在紐漢姆地區由希爾斯贊助的普萊斯托的紀念球場(Memorial Ground)進行比賽。在與鋼鐵廠徹底斷絕聯系之后,俱樂部搬遷到了厄普頓公園的一塊球場上。在沒有固定主場的日子里,俱樂部漂泊無依,輾轉當地數家俱樂部的主場。1904年,俱樂部終于落腳厄普頓公園球場(正式名稱是博林球場 Boleyn Ground)。

    球隊在新主場的揭幕戰中即遭遇宿敵米爾沃爾足球俱樂部(來源于一家與泰晤士鋼鐵廠有競爭關系的鋼鐵廠球隊)。10000名觀眾到場觀看比賽。最終西漢姆聯以3-0力克對手。1904年9月2日的《每日郵報》對這場比賽予以了報道。

    1901年,西漢姆聯曾參加當時的西部聯賽。球隊同時還堅持參與南部甲級聯賽的競逐。1907年,西漢姆聯獲得西部甲級B組聯賽冠軍,并在總決賽中1-0擊敗A組冠軍富勒姆,最終獲得當年的西部聯賽冠軍。

    1919年,在金的領導下,西漢姆聯加入了當時的英乙聯賽,在聯賽揭幕戰中1-1戰平林肯城足球俱樂部。1923年,西漢姆聯首度殺入英甲聯賽,并參加了第一次在舊溫布利球場舉行英格蘭足總杯決賽。由于到場球迷人數眾多(共計達到20萬人)。西漢姆聯最終0-2不敵博爾頓足球俱樂部,屈居亞軍。

    1932年,席德·金在為俱樂部服務整整32年后因球隊降級而被俱樂部解職。助理教練查理·佩恩特走馬上任。后者從1897年開始就為俱樂部效力。1950年,當他離開俱樂部時,他已經帶領俱樂部征戰了整整480場比賽。

    之后的30年,俱樂部大部分時間都在英乙聯賽徘徊。前球員泰德·芬頓(Ted Fenton)取代佩恩特成為球隊主帥。1958年,芬頓率隊重返英甲聯賽,同時芬頓也著力于為西漢姆聯的未來培養新生力量。 1961年,羅恩·格林伍德(Ron Greenwood)接過了球隊的帥印。隨后他率領球隊接連捧得了1964年的足總杯和1965年的歐洲優勝者杯 。西漢姆聯在英格蘭足總杯決賽中擊敗普雷斯頓足球俱樂部,捧得俱樂部進入職業聯賽以來的第一項榮譽。

    1966年英格蘭世界杯,西漢姆聯球員成為了英格蘭國家隊的英雄。場上隊長博比·穆爾、決賽中進球的馬丁·彼得斯以及世界杯歷史上唯一一個在決賽中上演“帽子戲法”的杰夫·赫斯特均來自西漢姆聯。

    在巴金路(Barking Road)上依然樹立著一尊名為“冠軍”的塑像,描述了西漢姆聯出身的三名球員幫助英格蘭國家隊獲得世界杯冠軍的場景。除了穆爾、彼得斯和赫斯特外,埃弗頓足球俱樂部的雷·威爾遜(Ray Wilson)也出現在了塑像中。

    1974-75賽季,西漢姆聯在賽季初表現糟糕。格林伍德在沒有告知俱樂部高層的情況下出任球隊的總經理,而他的助理教練約翰·萊爾(John Lyall)則取代他成為球隊主帥。這次換帥立竿見影。在萊爾帶隊的前四場比賽中,西漢姆聯打進共計20球,并獲得了1975年的英格蘭足總杯冠軍。在決賽中他們2-0擊敗富勒姆,從而成為英格蘭足球歷史上最后一支以全英格蘭球員為班底的英格蘭足總杯冠軍 。

    1976年,萊爾再度率隊殺入了歐洲優勝者杯決賽。但西漢姆聯在決賽中2-4不敵比利時的安德萊赫特足球俱樂部。1977年,唐·里維辭去英格蘭國家隊帥位后,就任俱樂部總經理不到三年的格林伍德即被任命為英格蘭國家隊主教練。 1978年,西漢姆聯從英甲聯賽中降級。但萊爾保住了自己帥位,隨后他率隊在1980年的英格蘭足總杯決賽中爆冷擊敗阿森納,創造了英格蘭足總杯歷史上英乙球隊奪冠的奇跡。從此之后,再也沒有一支英格蘭第二級別及以下球隊能過奪得英格蘭足總杯冠軍。1981年,西漢姆聯重返英甲。隨后的四年時間,西漢姆聯穩居英甲積分榜前十。而1985-86賽季,西漢姆聯創造俱樂部歷史上的聯賽最佳戰績——第三名。但不幸的是1989年西漢姆聯再度降級,萊爾也結束了自己在西漢姆聯漫長的執教生涯。

    接替萊爾的是盧·麥卡里(Lou Macari)。由于在執教斯溫頓鎮期間涉嫌非法賭博,為洗清罪名,執教不到一年時間的馬卡里選擇了辭職。前球員比利·邦茲(Billy Bonds)正式就任球隊的主教練。1990-91賽季,邦茲首次帶隊就幫助球隊殺回了英甲聯賽。不過次年他們又再度降回英乙。同年,由于英超的誕生,英格蘭職業足球聯賽體系進行全面調整,英乙聯賽也更名為英甲聯賽。1992-93賽季,西漢姆聯獲得英甲聯賽亞軍,殺回了1993-94賽季的英超。

    1994年8月,哈里·雷德克納普(Harry Redknapp)取代了邦茲的帥位。1998-99賽季,他率隊獲得英超第五,距離歐洲聯盟杯資格僅一步之遙。最終憑借拿下國際托托杯冠軍,西漢姆聯晉級歐洲聯盟杯正賽。盡管帶隊期間,球隊成績穩定。但由于與俱樂部管理層意見不一。2000-01賽季開始前,雷德克納普宣布辭職。接替他的是年輕的格倫·羅德爾(Glen Roeder),后者剛剛從青年隊教練的位置上上調。

    羅德爾上任首個賽季,西漢姆聯取得英超第七。但球隊卻在其中遭遇一系列慘敗,比如1-7負于布萊克本、0-5不敵埃弗頓、1-5負于切爾西。隨后的一個賽季西漢姆聯開局不佳,并最終不幸降級 。英超采用38輪賽制以來,西漢姆聯的42個英超積分是所有降級球隊中最高的。羅德爾在賽季由于需要接受腦部腫瘤的治療而缺席了部分比賽。2003年8月24日,羅德爾與俱樂部解除了合同,此時英冠聯賽已經進行到了第三輪。

    之前在羅德爾缺席期間代理主教練職務的特雷沃·布魯金(Trevor Brooking)臨時接管球隊。2003年10月,阿蘭·帕杜(Alan Pardew)成為球隊的新任主教練 。西漢姆聯一度逼近聯賽領頭羊雷丁足球俱樂部,但最終還是不得不參加升級附加賽。最終他們被水晶宮足球俱樂部擊敗,不得不留在了英冠。2004年再度殺入升級附加賽決賽的他們1-0戰勝普雷斯頓足球俱樂部,終于得以重返英超 。 重返英超的首個賽季,西漢姆聯就收獲第九名的佳績。2005-06賽季,西漢姆聯達到了球隊新的頂峰,他們殺入了當年的英格蘭足總杯決賽,但最終卻惜敗給利物浦。盡管僅僅獲得亞軍,但由于利物浦已經獲得歐洲冠軍聯賽的資格,因而西漢姆聯得以參加2006年的歐洲聯盟杯。

    2006年8月,西漢姆聯完成了當時曾轟動一時的轉會。俱樂部簽下了當時風頭正勁、已經引起多家歐洲豪門覬覦的卡洛斯·特維斯和賈維爾·馬斯切拉諾 。2006年11月,埃格特·馬格努松(Eggert Magnusson)領導的一家冰島財團收購了俱樂部。帕杜隨即因球隊戰績不佳而被解職。取代他的是前查爾頓競技主教練阿蘭·科比什利。

    特維斯和馬斯切拉諾的轉會隨即遭到了英足總的調查。這樁轉會被指并沒有支付相應的轉會費。2007年4月,西漢姆聯被判處繳納550萬英鎊的罰款,但逃過了被扣除積分的處罰。這也引發了當時的巨大爭議,一旦扣除積分,西漢姆聯就極有可能降入英冠。維甘競技主席戴夫·惠蘭聯絡了當時面臨降級危險的富勒姆和謝菲爾德聯的負責人威脅將動用司法手段。

    2006-07賽季,在最后的九場比賽中,西漢姆聯取得了七場比賽的勝利,其中就包括1-0險勝阿森納。英超最后一輪憑借特維斯在進球,西漢姆聯1-0擊敗已經加冕冠軍的曼聯,以英超第十五名的成績成功保級。

    2007-08賽季,盡管西漢姆聯隊內傷兵滿營,但依然將球隊的成績穩定在英超上游。新近加盟球隊的的克萊格·貝拉米和基爾倫·代爾都長期因傷缺陣。英超最后一輪,西漢姆聯2-2戰平阿斯頓維拉,以3分優勢力壓托特納姆熱刺,獲得英超第十。球隊的成績相比2006-07賽季得到顯著提升,而且賽季中從未陷入保級泥潭。

    2008年9月3日,由于球隊董事會相繼把主力后衛安頓·費迪南德和喬治·麥卡特尼出售給桑德蘭,主教練科比什利最終選擇辭職 。前切爾西傳奇射手詹弗蘭科·佐拉入主球隊。2008年9月11日,佐拉正式走馬上任,成為俱樂部歷史上第一位非英國籍的主教練。2008-09賽季結束,西漢姆聯排名第九,比2007-08賽季又提高了一個名次。

    2009-10賽季,西漢姆聯在揭幕戰中2-0戰勝狼隊,馬克·諾布爾和新任隊長馬修·厄普森雙雙進球。西漢姆聯在賽季伊始即陷入困境,球隊始終在為保級而戰。在英超僅剩下兩輪的情況下,西漢姆聯3-2戰勝維甘競技,成功上岸保級,球隊在38輪英超中拿下35分,比2002年降級時還要少7分。2010年5月11日,西漢姆聯宣布與主教練詹弗蘭科·佐拉解除合同 。 2010年6月3日,西漢姆聯與阿夫拉姆·格蘭特簽訂了為期四年的合同 。西漢姆聯在格蘭特的率領下戰績沒有絲毫起色,始終在降級區徘徊,格蘭特的帥位也一度受到威脅。期間,西漢姆聯在英格蘭聯賽杯中4-0戰勝曼聯成為球隊該賽季的亮點之一。在兩項國內杯賽中西漢姆聯表現可圈可點。英格蘭聯賽杯半決賽,他們負于最后獲得冠軍的伯明翰城,英格蘭足總杯四分之一決賽,球隊1-2不敵最終的亞軍斯托克城。

    2011年5月15日,西漢姆聯在客場慘遭維甘競技翻盤,不幸降級。半場結束前,憑借鄧巴·巴的梅開二度,西漢姆聯一度以2-0領先,但下半場風云突變,最終憑借查爾斯·恩佐比亞的進球,維甘競技3-2逆轉獲勝。賽后,西漢姆聯即解除了主教練格蘭特的職務。2011年6月1日,薩姆·阿勒代斯就任西漢姆聯的新帥 。

    2010-11賽季,西漢姆位列英超最后一位降級,布萊克浦則是倒數第二降級。時隔一年,兩隊都有機會重返英超。2011-12賽季英冠升級附加賽決賽在溫布利大球場上演,西漢姆聯對決布萊克浦。結果,葡萄牙前鋒里卡多-瓦斯特第87分鐘攻入致勝球,西漢姆聯2-1取勝,成功升入英超。

    2013年5月,西漢姆聯主教練阿勒代斯與球隊達成了一份兩年的續約合同 。

    2014年11月,西漢姆聯隊在英超聯賽10月各項最佳獎項中成為最大贏家,憑借10月3戰全勝的成績,主教練阿勒代斯當選最佳教練,而當家前鋒薩科在這3場比賽中貢獻3粒進球1次助攻,以優異表現當選最佳球員 。但西漢姆聯隊在賽季后程乏力,僅在英超聯賽排名中取得第十二名。

    2015年6月,西漢姆聯官方宣布克羅地亞主帥斯拉文·比利奇擔任球隊新一任主教練,這位頗具搖滾風格的主帥將替代阿勒代斯率領鐵錘幫征戰2015-16賽季英超聯賽 。

    西漢姆聯球隊又叫什么球隊

    1. 西漢姆聯的別稱有“鐵山賣人”、“鐵錘”或“鐵錘幫”。

    2. 該隊的隊徽設計包含了交叉鐵錘的元素,這一圖案象征著俱樂部成立于1895年,由泰晤士河邊的鐵匠們創建。

    3. 在1960年代,隊徽中加入了博林城堡的圖案,豐富了其設計。

    4. 西漢姆聯隊與工人階級有著緊密的聯系,這一點在其隊徽設計中得到了體現,因此球迷和媒體至今仍喜歡稱呼他們為“鐵錘幫”或“鐵人”。

    西漢姆聯足球俱樂部球隊歷史

    1895年,泰晤士鋼鐵廠的工頭戴夫·泰勒和商人阿諾德·希爾斯共同創立了泰晤士鋼鐵廠足球俱樂部,最初以業余球隊身份參賽,成員多為工薪階層,如船舶消防員托馬斯·弗里曼、沃爾特·帕克斯等。俱樂部在1895年慈善杯中奪冠,1897年贏得倫敦聯賽冠軍,1898年成為職業球隊并加入南方乙級聯賽,次年升入甲級。

    1900年,球隊采用深紅色上衣、藍色短袖隊服,并在與富勒姆的升降級附加賽中獲勝,保級成功。1900年7月,俱樂部重組為西漢姆聯,席德·金和查理·佩恩特成為主教練和助理教練。俱樂部與工人階級緊密聯系,被稱為“鐵錘幫”。

    西漢姆聯1904年遷至厄普頓公園球場,與米爾沃爾的首戰勝利,為球隊在新主場贏得了開門紅。1901年至1919年,球隊在金的領導下參加西部聯賽,并在1923年首次進入英甲,參加了溫布利的足總杯決賽,雖敗于博爾頓,但成為歷史瞬間。

    1932年席德·金離職后,查理·佩恩特任主教練,直到1950年,球隊在芬頓的領導下重返英甲。1961年羅恩·格林伍德帶領球隊贏得足總杯和歐洲優勝者杯,西漢姆聯進入黃金時期。1975年,球隊在萊爾的指導下奪得足總杯冠軍,成為全英格蘭球員班底的最后冠軍。

    1994年,哈里·雷德克納普接手后,球隊成績顯著提升,但1998年后經歷起伏,直到1999年重回英超。2006年,卡洛斯·特維斯和賈維爾·馬斯切拉諾的加盟引起轟動,然而球隊因轉會違規被罰款。最終,通過最后九場比賽的出色表現,西漢姆聯成功保級,并在2007-08賽季保持上游。

    2009-10賽季,球隊面臨財務危機,但2011年在薩姆·阿勒代斯的帶領下重返英超。此后,球隊經歷教練更迭和升降級挑戰,直至2011-12賽季在附加賽中擊敗布萊克浦,重新回到英超。

    擴展資料

    西漢姆聯足球俱樂部(West Ham United Football Club),英格蘭超級聯賽球隊之一,英格蘭傳統足球俱樂部,位于外倫敦東部紐漢區,成立于1895年,球隊主場是厄普頓公園球場。球隊總共獲得三次足總杯冠軍,一次歐洲優勝者杯冠軍。

    關于西漢姆聯是倫敦的球隊嗎為什么和的分享到此為止,希望這篇文章能幫到您!

    • 沒有客服信息

西漢姆聯是倫敦的球隊嗎為什么

綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責任人和職能處室,負責本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務消防隊伍。

  (二)建立防火安全責任制,實行目標管理,逐級落實,每年簽訂消防安全責任書,年底考核。

  二、消防安全知識宣傳教育

  (一)各單位要認真貫徹執行國家有關法律、、《浙江省消防管理條例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規定》,經常性進行消防安全知識的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識。

  (二)分期分批進行消防知識和滅火技能。受訓率:兼職保衛干部、義務消防隊員及后勤服務、設備人中達100%,機關干部達50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會”(即:懂火災危險性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預案,會報火警、會使用消防器材、會撲救初起火災)。

  (三)切實加強對招用外來人員的消防安全教育,各單位對外來施工和聘用的臨時工作人員必須進行消防安全教育,未經教育者,不準上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險物品管理

  (一)用火。

  1、設備用火及平時維修用火,必須報經安全保衛部門審核同意后方可實施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點、定專人負責、定防火措施)。用火設備必須符合防火要求,并保持良好狀態。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機房、變配電間、機動車庫等要害部位,嚴禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機關食堂除外)等明火設備,嚴禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經安全保衛部門同意,不準接、拉電氣線路,臨時確需用電的單位,必須報經安全保衛部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時拆除。

  2、電氣設備和電氣線路按技術要求定期測試、維護檢修,嚴禁超負荷運行。

  3、大樓內禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經本單位負責人同意后送安全保衛部批準,并采取安全防范措施,落實專人管理。

  4、變配電間實行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨操作變配電設備。

  5、照明線路更改,動力線安裝(動力線應外加金屬護套管),必須由市綜合辦公樓機電設備部負責勘察設計、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應由經過培訓的人員進行操作和管理,未經培訓不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數量不得超過5瓶,并落實專人管理;其它任何單位和個人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經安全保衛部同意,禁止危險物品帶(運)入大樓。

  四、消防設施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應按設備管理要求,定期對消防設備(消防監控設施自動報警、自動噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進行技術檢測、維修,保持良好狀態。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應會同有關單位(部門)每年聯合組織1-2次消防、滅火系統綜合演練。

  (三)消防設施周圍和消防安全通道處嚴禁堆放雜物,消防器材不準挪作它用,不準無故按動報警按鈕,不準擅自動用滅火器具和設施。

  (四)市綜合辦公樓監控室的工作人員,應接受消防監控專業知識培訓后方可上崗,無關人員不得擅自進入。

  (五)機關內各單位的消防器材配置,由安全保衛部會同各單位(部門)負責制訂,并組織實施,由各單位負責保管、使用。

  五、消防重點部位管理

  (一)安全保衛部每月對消防重點部位進行一次安全檢查。

  (二)消防重點部位要做到“一清五落實”。即:要做到火災危險性清,防火責任人落實、義務消防員落實、消防管理制度落實、滅火器材落實、滅火預案落實。

  六、基建項目、裝飾工程消防安全管理

  機關內新建、改建、擴建基建項目,裝飾工程必須經市、區消防部門、安全保衛部審核同意后方可施工。各單位應加強對工程施工的消防安全管理,監督施工單位嚴格執行防火安全制度,杜絕違章作業。安全保衛部應經常檢查、督促安全、消防措施的落實。

  市綜合辦公樓門衛、傳達管理制度

  一、進入市綜合辦公樓的工作人員應主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛檢查。

  二、外來聯系公務人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續,并根據HZ市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛、傳達室工作人員用電話與接待人聯系,經同意后,在傳達室辦妥登記手續,根據接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領入。

  四、上訪人員不得擅自進入機關大樓,機關人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區域。

  五、未經主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區域從事各種營銷,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機關下班以后,非市綜合辦公樓的機關工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛值班人員和人員負責關閉,原則上人員不得進入。確因公務需進入的大樓工作人員,應憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛部,門衛、傳達室工作人員憑安全保衛部的會務單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應主動協助門衛維持秩序和驗證工作。

  八、凡辦公設備、建筑裝飾材料帶出大門,應由單位出具證明(品名、數量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛、傳達室工作人員有權暫扣。

  九、非機動車進出大門應下車推行。

  十、門衛、傳達室工作人員必須嚴守工作(執勤)崗位,文明執勤。

  十一、門衛、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

  十二、機關工作人員應密切配合,共同維護大門口的良好秩序,遇突發性事件要及時向安全保衛部和主管領導。

  十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機關臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應服從門衛管理,憑市綜合辦公樓專制。


上一篇:無

西漢姆聯是倫敦的球隊嗎為什么

綜合辦公樓安全管理

  一、消防安全組織

  (一)建立消防安全組織,確定安全防火責任人和職能處室,負責本單位日常防火安全管理工作;建立群眾性義務消防隊伍。

  (二)建立防火安全責任制,實行目標管理,逐級落實,每年簽訂消防安全責任書,年底考核。

  二、消防安全知識宣傳教育

  (一)各單位要認真貫徹執行國家有關法律、、《浙江省消防管理條例》和《HZ市高層建筑消防管理暫行規定》,經常性進行消防安全知識的宣傳,普及高層建筑防火、滅火、疏散等知識。

  (二)分期分批進行消防知識和滅火技能。受訓率:兼職保衛干部、義務消防隊員及后勤服務、設備人中達100%,機關干部達50%以上,使干部職工普遍做到“三懂三會”(即:懂火災危險性和不安全因素、懂防火措施、懂滅火預案,會報火警、會使用消防器材、會撲救初起火災)。

  (三)切實加強對招用外來人員的消防安全教育,各單位對外來施工和聘用的臨時工作人員必須進行消防安全教育,未經教育者,不準上崗工(操)作。

  三、用火、用電、用氣及危險物品管理

  (一)用火。

  1、設備用火及平時維修用火,必須報經安全保衛部門審核同意后方可實施。

  2、用火必須做到“三定”(即定用火地點、定專人負責、定防火措施)。用火設備必須符合防火要求,并保持良好狀態。

  3、使用易燃易爆物品的場所、物資倉庫、重要機房、變配電間、機動車庫等要害部位,嚴禁吸煙、使用明火。

  4、大樓內禁止使用煤油爐、酒精爐、煤氣爐(機關食堂除外)等明火設備,嚴禁焚燒廢紙等可燃物。

  (二)用電。

  1、未經安全保衛部門同意,不準接、拉電氣線路,臨時確需用電的單位,必須報經安全保衛部門同意,由職能部門組織本單位的正式電工安裝,用完必須及時拆除。

  2、電氣設備和電氣線路按技術要求定期測試、維護檢修,嚴禁超負荷運行。

  3、大樓內禁止使用電爐、電熨斗、電取暖器、電飯煲、電水壺、電熱杯等電熱器具。確因特殊情況需使用的,須經本單位負責人同意后送安全保衛部批準,并采取安全防范措施,落實專人管理。

  4、變配電間實行正式電工晝夜值班管理,非正式電工不得單獨操作變配電設備。

  5、照明線路更改,動力線安裝(動力線應外加金屬護套管),必須由市綜合辦公樓機電設備部負責勘察設計、安裝、施工。

  (三)用氣。

  1、使用管道煤氣和石油液化氣,應由經過培訓的人員進行操作和管理,未經培訓不得操作和管理。

  2、市綜合辦公樓食堂備用的石油液化氣鋼瓶,必須存放在符合消防安全要求的液化氣專用倉庫,數量不得超過5瓶,并落實專人管理;其它任何單位和個人不得將石油液化氣鋼瓶帶入大樓。

  3、未經安全保衛部同意,禁止危險物品帶(運)入大樓。

  四、消防設施管理

  (一)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應按設備管理要求,定期對消防設備(消防監控設施自動報警、自動噴淋、消火栓、消防泵、滅火器等)進行技術檢測、維修,保持良好狀態。

  (二)市綜合辦公樓安全保衛部、機電設備部應會同有關單位(部門)每年聯合組織1-2次消防、滅火系統綜合演練。

  (三)消防設施周圍和消防安全通道處嚴禁堆放雜物,消防器材不準挪作它用,不準無故按動報警按鈕,不準擅自動用滅火器具和設施。

  (四)市綜合辦公樓監控室的工作人員,應接受消防監控專業知識培訓后方可上崗,無關人員不得擅自進入。

  (五)機關內各單位的消防器材配置,由安全保衛部會同各單位(部門)負責制訂,并組織實施,由各單位負責保管、使用。

  五、消防重點部位管理

  (一)安全保衛部每月對消防重點部位進行一次安全檢查。

  (二)消防重點部位要做到“一清五落實”。即:要做到火災危險性清,防火責任人落實、義務消防員落實、消防管理制度落實、滅火器材落實、滅火預案落實。

  六、基建項目、裝飾工程消防安全管理

  機關內新建、改建、擴建基建項目,裝飾工程必須經市、區消防部門、安全保衛部審核同意后方可施工。各單位應加強對工程施工的消防安全管理,監督施工單位嚴格執行防火安全制度,杜絕違章作業。安全保衛部應經常檢查、督促安全、消防措施的落實。

  市綜合辦公樓門衛、傳達管理制度

  一、進入市綜合辦公樓的工作人員應主動出示工作證或臨時出入證,自覺接受門衛檢查。

  二、外來聯系公務人員憑單位介紹信和工作證,在傳達室辦妥登記手續,并根據HZ市人民政府第四號通告精神,予以檢測體溫,無疑后方能進入。

  三、因特殊情況未帶證件的,由門衛、傳達室工作人員用電話與接待人聯系,經同意后,在傳達室辦妥登記手續,根據接待人的意見是否予以進入或由接待人到傳達室領入。

  四、上訪人員不得擅自進入機關大樓,機關人員也不得擅自將上訪人員帶入辦公區域。

  五、未經主管部門同意,禁止外來單位和人員在大樓辦公區域從事各種營銷,嚴禁外來人員進入大樓收購保密紙、廢報紙、雜志等廢舊雜物。

  六、機關下班以后,非市綜合辦公樓的機關工作人員一般不準進入市綜合辦公大樓。每日22:00至次日7:00,大樓實行封閉式管理,大門夜間由門衛值班人員和人員負責關閉,原則上人員不得進入。確因公務需進入的大樓工作人員,應憑有效證件在指定處登記,值班人員必須驗明證件后,方可予以放行。

  七、各單位召開有大樓外人員參加的會議,事先須抄告市綜合辦公樓安全保衛部,門衛、傳達室工作人員憑安全保衛部的會務單放行;大型會議或特殊情況時,主辦單位應主動協助門衛維持秩序和驗證工作。

  八、凡辦公設備、建筑裝飾材料帶出大門,應由單位出具證明(品名、數量),憑市綜合辦公樓管理處開具的出門單,門衛、傳達室工作人員驗單屬實后,準予出門;物品無出門單,門衛、傳達室工作人員有權暫扣。

  九、非機動車進出大門應下車推行。

  十、門衛、傳達室工作人員必須嚴守工作(執勤)崗位,文明執勤。

  十一、門衛、傳達室工作人員對進入市綜合辦公樓的人員要認真查驗、核實證件,憑有效證件放行。

  十二、機關工作人員應密切配合,共同維護大門口的良好秩序,遇突發性事件要及時向安全保衛部和主管領導。

  十三、傳達室一律不準寄存外來人員的行李包裹。

  十四、本機關臨時工作人員及在食堂搭伙的非本大樓工作人員應服從門衛管理,憑市綜合辦公樓專制。


上一篇:無
主站蜘蛛池模板: 团风县| 洛浦县| 龙山县| 光泽县| 寿光市| 桃江县| 乐东| 曲阜市| 德格县| 天门市| 大方县| 商水县| 崇左市| 南投县| 清涧县| 侯马市| 弥勒县| 婺源县| 阳高县| 静乐县| 信宜市| 东乡| 许昌市| 鞍山市| 湘潭市| 永善县| 大丰市| 宁河县| 桓台县| 麻城市| 太原市| 越西县| 高尔夫| 彭山县| 永顺县| 新宾| 奉新县| 织金县| 昭平县| 江口县| 普格县|
一鍵導航